杰瑞弗卡尔森伯格这才点了点头，道：“我明白了，就按照您的意思来吧。”

谈完了这个话题，保罗道：“那么，我们接下来去电视制作部门看看吧，听说他们最近弄出来了一个新的节目创意，叫米奇老鼠俱乐部。”

在收购之前，迪士尼也有自己的一档儿童节目，不过规模并不算大，业绩不上不下。

不过保罗并没有停止它，反在董事会通过了加大了对它的支持的提议，毕竟这样的儿童向的节目，只要能够打出自己的品牌，做成一个单一的品牌节目，收视率还是能够稳定的，盈利也很可观。

上一世中迪斯尼最优质的电视媒体资产是娱乐与体育节目电视网，电视台还排在其次，甚至在并购之后，近十年的时间都处于亏损状态，一度成为迪斯尼集团的拖累。

至于迪斯尼儿童频道，限于观众群体的缘故，没太过于表现。

保罗与卡森伯格一起来到迪斯尼儿童频道节目的制作中心，说实话，他对迪斯尼儿童频道的了解并不深，上一世也没有太多的印象，不过动画乃是迪士尼最大的品牌，人们提起动画公司，第一个印象往往就是迪士尼，保罗当然要拥有足够的重视。

另外对米奇老鼠俱乐部，保罗也有印象，真要严格说起来，这一类的俱乐部，实际上就是迪士尼的“造星工厂”。

这和韩国的男团女团一样，其实是一个很残酷的造星体制。迪士尼每年从各地寻找有潜质的小歌星、小影星，并且迅速打造成为童星偶像、少男少女偶像。

可当那些偶像一旦成年，面临转型期，迪士尼就毫不留情的抛弃。因为从童星转型为成年明星，成功率并不高，同样也需要极高的投入，想要收回成本很难，因此迪士尼不愿意投入那些金钱和精力。

而在其中，那些成名的童星还算幸运，起码也有过灿烂烟花，而那些挑选上，但又成为“替补”的少男少女就更多，他们怀着一片成名的梦想，拿着几百美元的最低周薪，训练、学习、伴舞伴唱、表演走『穴』一直到成年，然后同样被无情抛弃。

不过保罗并没有改变这个制度的想法，或者说，类似的事情在好莱坞乃至于全球的娱乐圈屡见不鲜，因为只有这样，才能够利益最大化。

不过保罗愿意多给这些童星一个机会，一个虽然渺茫，但拥有足够本领却可以触『摸』到的机会，只看他们能不能够争取的到了。

在保罗和杰瑞弗卡尔森伯格到达的时候，迪斯尼儿童频道名叫欧文莫特的制作部经理有些拘谨地带着两人在制作中心参观。

他心里有些发虚，迪斯尼这么多部门保罗都还没有去，偏偏来了这里，儿童频道开播将近十年时间都不温不火。

加上最近迪士尼集团整体调整，不说的那些高层或者中低层，迪士尼集团自己也有面临人员变动，只是没有那么剧烈，欧文莫特很担心保罗对首先对他开刀。