两家店一下子就拿走了顾语桐八百多万的利润，痛苦的顾语桐几乎要喘不过气来。

好在顾语桐当初将将两家店的房子给购买了下来，总共将近百万的租金让她滴血的内心缓和了许多。仟千仦哾

但即使是这样，顾语桐手里所剩的资金也只剩下了500万。

看着账面上的余额，顾语桐无奈的叹息了一声：我怎么这么穷！

她这话若是被别人听到，或许会以为她这是在装模作样，但只有顾语桐自己才知道，她说的是实实在在的实话。

或许这个资金对其他人来说一辈子都花不完，但对于顾语桐而言，500万简直是少的可怜。

因为接下来顾语桐的这笔资金不光要持续供给开店队伍，而且还要给员工们开工资，年终奖，电视台定期的广告，动画片二期的投入……

花钱的地方简直数不胜数！

而且接下来就马上面临全国人民都要停产停工的可怕节日：春节。

一旦没有足够的储备资金，在这个时间段很容易出现资金链断裂的情况。

所以顾语桐在苦思冥想，在年前如何能多赚一些钱，安稳度过这个春节。

但顾语桐苦思冥想了半天，也没想到什么太好的办法。

快餐类行业就是这样，每逢这种大型节假日就是淡季的时候。

想要突破淡季的枷锁，就必须要打破常规思维。

最主要的是目前这个时代跟后世有着很大的差别。

后世的人们习惯了快节奏的工作和生活，春节对于他们来说只不过是个放的天数多几天的假期罢了，假期之后很快便又重新投入到奋斗当中。

但现在这个时代的人却根本不同。

这个时代的人过着朝八晚五的生活，节假日一个不落的全部休息，对于春节更是期盼感十足，常常有着没过十五都是年的说法。

而面对这种情况，顾语桐有两个即将面临的难题。

一个就是春节返乡。

目前在燕京工作的员工们，有百分之八十的人是外来人口，到了春节这个华夏人心中最有分量的节日，外来的他们必定是想要回到自己老家的。

但这就会给企业带来很大的麻烦。

顾语桐不可能把所有外地人员放回老家过节。

这百分之八十的人都返乡过节的话，顾语桐的这些店立刻就关门歇业了。

第二个就是节后复工，顾语桐心里十分清楚，这批外来务工人员由于心态，环境，感情，买不到票等众多因素，很难做到准时返程复工。

这样的话，对于留守在燕京的员工们无法替换休班，又不能回老家过节，心中的怨言自然不必多说。

顾语桐轻叹一声，即使是前世，这个问题也是每年需要解决的巨大难题，更不要说现在了。

正当顾语桐在办公室独自叹气的时候，办公室的门被敲响了。

“进。”