但是现在不同了，上面的政策已经有了改变。已经不能只看眼前的效果了。

康一峰要是直接踢开了余程万，他自己可能确实是为了苏峰电视台的将来好。但是肯定是会有人觉得康一峰就是想断绝后面继位者的前途的。

而事实上的话，就算后面的台长，知道康一峰的良苦用心。很多时候，也还是会选择把这件事情按照康一峰坑人这样的主基调报道上去。

没别的意思，就是告诉领导。要是电视台在自己的手里，没能发展好。那肯定是康一峰做得这些绝户事儿导致的，和我可没什么关系。

而就算是最终电视台发展的还算好，这样的方法也就能给上面留下这么一个印象。

你看，康一峰给我留下一个烂摊子，我除了整理好之外，还进一步发展到现在这个程度。我是不是很有能力？你是不是得给我做出职位的调整了？

防人之心不可无，所以余程万的事情，康一峰确实不好出马。只能留给继任者自己发现，自己处置了。要是继任者有那样的决心，直接就把余程万这种人踢出去，那当然好。就算仍旧要受到余程万的荼毒，康一峰都不再本地了，还有什么好担心的？

但是徐清的事情，康一峰就觉得，好歹得先忙完再说了。

甲等合同，其实本身就能算是徐清应得的。两个节目什么水平，康一峰身为业内的资深人员，当然清楚。

之所以说是等成绩出来就给合同，是因为康一峰是想限制一下徐清，让徐清不要太过膨胀。东西，康一峰原本就准备给。只不过是想推迟一下时间罢了。

但是现在既然走了，那还是给徐清补上算了。反正就是个顺手的事儿。说不定就是一个以后可以用得上的人情。

徐清也知道，自己这合同，确实算是应得的了。但是康一峰提前交给徐清，这个人情徐清还是得记下的。

人情债不是看你有没有求人，别人有没有答应。很多时候，只要别人做了对你有益的事情，那这一份儿人情债你自己就得记在心上。

别人对你做了好事儿，无关对他自己是不是有损失。你要是心安理得了，对方确实拿你也没什么办法。但是你要是表示了感激，对方就会觉得，你这人可以的，当朋友不错。随便说两句感激的话，又没有掉块肉，却成了一份儿关系的基础。

说两句感激的话，真的很简单的。事后对方有需要的时候，你再具体的事情具体考虑。你要是觉得对方要求的太多，那就当忘了之前的事儿。一份关系断了也就断了。要是这件事情对你来说，同样也是顺手之劳的话，该出手时就出手，说不定就得像康一峰现在一样，徐清明明没有再次找康一峰帮忙，康一峰却主动提出了这件事情。

这样的事情一来二去之下，很牢固的关系，就这么建立出来了。

如果是那种得寸进尺的人，你感激了一下，人家就把身架拿了起来。以后在你面前，他自己就感觉他的地位比你高了一头。或者还用这件事情，调侃你。更有甚者，还用这一次对你其实也不是多重要的恩情非要挟恩图报。

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