第1414章

其他人都没有意见了，有的只是担心，这在大搞生产发展的年代也是头一份儿上赶着给员工放假还有工资拿的店了。

每一项政策的施行都会遇到各种各样的问题，有好的，也有坏的，张秋雪并不惧怕问题出现。

她希望自己能把这项策略推行开来，也希望自己能影响到一部分商户、公司，希望这个社会对于女性能够更加宽容一些。

这样就算遇到什么问题，张秋雪也愿意一力承担。

随后，一行人重新坐下来商量了一些具体的细则。

张秋雪没有再参与，静静地在一旁喝茶听着，直到几人把大致的框架拿给张秋雪看，张秋雪又提了几条意见。

她毕竟还是做生意的，就算推行这项政策，也得保证是在不影响超市运转和盈利的情况下。

于是最后定下来的规定差不多有这么几条，第一，想要休假的员工至少提前半个月打报告，给超市领导调整员工上班时间的时间。

第二，员工如果准备复工，需要至少提前一周打报告。

第三，采用多店轮岗制度，但尽量采取员工就近上班的原则。

第四，同等情况下，男员工可享受七天带薪休假。

……

张秋雪看商量的差不多了，便放员工们离开，但临出门的时候，把那位小姑娘叫住了，“你叫什么名字？”

“赵文丽。”女孩说。

张秋雪点了点头，指了指总店的那位店长，“以后你跟着她工作。”