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夏明接手软件园区的建设任务后，用上了人事部的方法，把每一个创业团队里的每一个人都面试一次，记录下他们的详细资料。

他还从人事部专门调派了七个人，成立软件园区人事组，负责整个园区的人事管理。从擅长的人事入手，夏明很快就把软件园区控制住了。

夏明还设立了一系列管理制度，明确了一个团队在期限内，要做出什么成绩，才能继续待在园区内。如果在期限内什么成果都没有，天天混吃等死，公司会将其强制驱逐。

此时办公大厦已经建设好了，共三十五层，将近十万平米，可以容纳五千一百多人。而新入住的创业团队加起来，就有两千多人，一下子占了大厦一半的办公面积。

好在之前江燕公司搞了大整顿，把很多职员分割到子公司，并且子公司也基本建设了属于自己的办公楼，虽然没有总部大厦那么高，却也暂时够用了。

此时总部职员并不算很拥挤，搬出去八百多人，总部宽松下来，大厦这边也还够用。不过考虑到未来还会发展，还有更多团队入驻，公司打算扩大软件园区的建设规模，同时建造五栋超过十层，最高有三十多层的写字楼，供未来的创业团队使用。

建设资金不需要马上给，等建好都是一年半载后的事情了，所以不用担心资金问题。

梅山建筑公司一下承接了这么多建设项目，都不得不跟着扩展，否则不能按期完工。因为建筑公司规模太大，杭有功都管不过来，也学着杭雨建设了中心办公室，提拔了几个高层来统筹。

杭有功的建筑手艺已经派不上用场了，公司有很多比他手艺更高超的师傅。以前搞简单工程只需要手艺，现在不行了，需要大量专业的设计师和工程师。

唯一的特长被淹没，又把管理决策都交出去，杭有功总算也闲了下来。现在他没事就到工地逛逛，看看进度，顺便跟工人聊聊天之类。杭有功虽然是大老板，但是性格跟以前差不多，对各种高端宴会没有兴趣，只喜欢看工程进度。

看到一块平地渐渐堆砌一栋高楼，杭有功总是发自内心的开心。

“我最近接了两个楼盘工程，十几栋楼，又接你们的软件园区和江燕村项目。对了，还有村里的渔场项目，物流仓库，教学楼......公司都快扛不住了。”杭有功说道。

“钱不够的话，我可以贷款给你。”杭雨说道。

同时承接这么多项目，而尾款却要很久以后才能拿到，对梅山建筑公司的确是一个很大的考验。虽然之前赚了不少钱，但是请这么多工程队伍，还有材料费用，一两下就花完了。

当然，大工程的材料费用，杭有功也不是一下付清。

“利息多少？”杭有功问道。

“百分之五。”杭雨说道。

“还可以，能贷多少？”杭有功问道。

“两三亿还是可以的。”杭雨说道。

“勉强够了。”杭有功说道。