只能在其他地方增加？却要在演员的片酬方面删减？

陆佳宜低头看了一眼自己放在桌上的那叠简介，有些犹豫。

陶莹看出了她脸上的犹豫，于是接着说：“你有没有想过，为什么h国的那些电视剧，一拍一个火，可是我们国内的偶像剧却很少有那么火的？是我们选的演员不够火吗？”

陆佳宜听完这个问题之后，握着咖啡的右手不由得紧了紧。

关于这个问题的答案，其实她的工作团队早就找到了答案。

为什么h国拍的电视剧会一拍一个火，那是因为那些电视剧的制作人会把大量的投资和精力放在电视剧的导演、编剧、服化道等主创以及电视剧本身的制作上，他们只会把少量的投资放在演员的片酬上。

并且他们选角也不是根据演员的咖位，而是根据演员是否符合剧本的设定，以及演员是否有演技等等。另外，他们还会在开机前召集全体演员进行剧本围读，提前培训什么的。

可是反观国内的做法呢？

正好和h国的做法完全相反。

大家不仅会把大量的资金放在请演员上，甚至在选择演员的时候，大家第一考虑的也是该演员的知名度和话题度，而不是该演员的演技以及是否适合等等。

虽然陆佳宜心里其实不太认同这种做法，可当她真的遇到选角问题的时候，她犹犹豫豫之后，最终还是会尊崇前辈的做法。

毕竟贸然改变的风险，实在太大。

……

陆佳宜叹了叹，把自己刚刚心里想的那番话，尽数说给了陶莹听。

陶莹一边听着，一边从陆佳宜那里拿过今天的面试名单，粗略地浏览了起来。

一个熟悉的名字就在这个时候忽然闯入了她的视线。

陶莹连忙拿出笔在那个名字的旁边做了一个记号。

陆佳宜这个时候正好把她想说的话说完。

最后，她问身边之人：“所以你觉得，我该怎么办？”

陶莹侧过脸，看着陆佳宜答道：“我觉得，我们应该做这个‘第一人’。”

“我觉得我们这次选角的原则是……”

她的这句话还没说完，就被一阵开门声给打断了。

两个人不约而同地看向那个打断他们对话的人。

然后，陆佳宜推开椅子站了起来。

门口进来的人一路快走来到了他们身边，边走边抱歉：“不好意思啊，陆总，我晚到了。”

陆佳宜替对方拉开了她另一边的椅子，同时连忙说道：“没关系的，谢导，是我们到早了。”

陶莹一听这对话就明白了，原来此人就是这次负责选角的副导演。

于是她连忙也从椅子上站了起来，在陆佳宜的介绍下，跟对方握了握手。

一番简单的寒暄之后，三个人纷纷落座。

陶莹便接着之前的话题，对着另外两人说了下去：“关于这次的选角标准，我的想法是：首先，必须要符合原着里的人物设定，这里的符合包括人物的外型特点，比如年龄、身高、长相等等，也包括人物的内在特点，比如气质、性格等等。”

陆佳宜和谢导听完之后，纷纷点头。

如果他们真的能找到很贴合原着角色的演员，那他们这次的电视剧就成功六成了。