“都做完了？！”

“吹牛呢吧！”

“也不能这么说啊，反正瞎蒙也能算都做完了。”

“这倒也是。”

听着这些人的议论，唐茵茵倒是无所谓，再次笑着闭上了眼睛。

林瑞接待完客人，正好碰见了人力资源主管。

“题都答完了？”

“嗯，不过……”

“不过什么？”

“结果有些出乎预料。”

“怎么说。”

“您看。”

林瑞看见卷子上的成绩，突然笑了出来。

其他四名面试者，分数都集中在50至70分这个区间里，按照这么短的考试时间来说，已经算是非常厉害了。

可是唐茵茵，居然考了98分，只错了两道题！这简直就是变态学霸啊！

“看来这次我们捡到宝了。”

林瑞笑着说道。

“可是林总……”

“我知道你想说什么，她确实条件不怎么符合我们的要求，而且光看这个卷子，也只能说她擅长做题而已，并不能说明她就擅长这个岗位。”

听见林瑞这么说，人力资源主管还是稍稍放心了一些，她生怕林瑞一冲动直接把唐茵茵录取了。

“放心吧，接下来还有我们精心准备的情景测试呢。”

会议室内，时间已经过去了好久，面试者的脸上多少都有点不耐烦，只有唐茵茵闭着眼睛，似乎很惬意的在休息。

“不好意思，各位久等了。”

人力资源主管终于走了进来，面试者们见状也连忙坐好，看来最后的情景测试要开始了。

这些人都是有着丰富面试经验的人，哪怕是唐茵茵，也大大小小面试过无数个公司了，所谓的情景模拟测试，大家都多多少少有点概念。

无非是几个人分成一个小组，然后考官给出一个情景，测试他们的分析能力和组织能力之类的。

因此他们在等待的时候，都开始规划着如何分组找队员了。

但谁知众人信心满满地准备迎接下一轮测试时，人力资源主管却突然说道：“对不起各位，你们都被淘汰了。”

这句话对于在这里等了许久的面试者们来说，实在是无法接受。

“为什么？”

“就是，为什么？！难道我们的卷子答的不够好？”

“淘汰也请说个明白吧！否则这不是耍人玩吗？！”

这时有两个面试者已经有些愤怒了。

唐茵茵虽然没有发起声讨，但也微微皱起了眉头，按理说如果真的是根据刚刚的试卷测试结果来判定的话，自己绝不应该被淘汰才对。

“结果我已经通知各位了，各位请自便吧。”

人力资源主管面无表情地说道。

“切，什么破公司。”

“就是，还以为瑞和集团是什么正规企业呢，我看跟那些骗子公司也没多大区别，真是浪费时间。”

说罢，已经有三个人离开了会议室。

而唐茵茵和另一个面试者，却坐在椅子上一动不动。

另外一个面试者是个看起来三十岁左右的男人，名叫秦朗，他刚刚的笔试成绩仅次于唐茵茵，排名第二。

“你们怎么还不走？”