许十三闻言沉默了一会儿，随即道：“三体科技是我的，现在我没有能干管理的人，公司也不可能一直跟小作坊一样连个管理的人都没有”

“不是，你自己不就是学的工商管理嘛？自己上呗”付迪似乎对三体科技是许十三的这事儿一点儿也不在乎，压根儿就没提过这茬。

“我有别的事儿，我不可能把心思全部放在管理上面，我只要把控大方向就行”

“真有理想，我你别指望了，我给你出个主意，你们三体科技，不是有三体微博么，你就用你们的三体微博，公开招聘呗，那么好一宣传工具，怎么就不会用呢，只要钱给够，就靠着三体微博的影响力，你还怕招不到人？”

闻言许十三眼前一亮，瞬间豁然开朗！

京大创业园，三体公司

自从当初经过韦馥那件事儿之后，韩霏雨开始参与到韩家的产业当中，短短两年的时间，韩霏雨已经在韩家的年轻一代中声名鹊起。

负责三体公司内部装修的就是韩霏雨管理下的一间韩家的室内装潢工作室，许十三结合着前世的现代极简风，装修了整个三体公司内部。

相较于现在绝大多数公司内部沉闷的气氛，三体公司无论是工作环境，还是整体氛围都远超这个时代的绝大部分公司，

三体公司内，除了宽敞明亮的办公区，休息室，茶水间，娱乐室，应有尽有。

许十三到公司之后，一名带着眼镜，面向老成，看起来有些木纳的年轻人站了起来。

“许总，你来啦？”

现在负责三体管理的是许十三，因为许十三经常不在的原因，绝大部分的问题都是这个叫袁慎的年轻人在处理，虽然经常会因为一些鸡毛蒜皮的事儿给许十三打电话就是了。

不过许十三也知足了，现在公司里有的，都是一帮技术宅，管理？什么管理，都是上班干活儿，下班回家，等着拿工资，每天连个娱乐活动都没有多少的人。

这也是许十三着急想要感觉把公司的架构给弄起来的原因，不然就这草台班子，搞开发还行，真要遇到点儿什么事儿，百分百抓瞎。

随后许十三在三体微博内用三体微博的官方账号发布了一则招募公告，公告内囊括了，财务，市场，人事三大部门，共计上百个职位，除了一些中高层管理人员有工作资历的需求之外，其它的岗位都没有资历限制，不过最基本的学历限制还是有的。

前世没有高学历的许十三在找工作的时候也想过，为什么很多公司招人都有学历限制，明明很多工作，他上他也行。

但是当许十三自己招人，出在这个位置之后，才明白，学历仅仅只是一道门槛而已，为了减少无意义的人力和时间浪费的门槛。

有了门槛之后，虽然并不能保证能进来的都有能力，但是最起码能保证的是，高学历大多是后天努力的结果，本身就代表着你很努力，很踏实，一个愿意努力，往往能够给公司带来更大的利益，最起码的，更能胜任其自身的职位。

而且学历高了之后，本身就意味着这个人的整体素质更高，当然这里说的并不完全是指个人的思想品质，文明礼貌等等，指的更多的是这个拥有高学历的人的综合素质。

毕竟在读大学读硕士甚至是读博士的过程中，政治，外语，计算机，数学等，都是必修课程，而这些辅助的课程，虽然并不会给人带来直观的技术和能力上的提升，但是却会让一个人全面的提升综合能力和个人素质。