“陆老板大义，为了二厂汽水，甘愿冒这么大的风险，以前是我对你有太多的误解了，我会去跟领导汇报这个情况。”李长河拿起酒杯，给陆浩敬了一个。

这个事情他没有决定权，但是也能够向领导提供另外一种解决问题的方式。

李长河付的钱，陆浩和他分开之后，便回了利济商场，忙自己的事。

半个月之后，李长河到了陆浩的办公室，主动给陆浩递了一根烟，他自己也叼上一根烟。

半个月不见，李长河又憔悴了不少，不过比上次相见的时候，至少没有唉声叹气。

“饮料二厂，还有上级分管单位的领导，开了不少的会，对饮料二厂的未来发展做了讨论。”李长河直接道。

陆浩点点头，看着李长河，听他说。

“如果陆老板真的愿意替饮料二厂赔付2,000万的违约金给可口可乐方面，那么饮料二厂可以将50%的产权卖给陆老板，费用方面也好说，不需要陆老板你一次缴清，而且经营管理方面，陆老板你说的话会占有相当重的份量。”李长河道。

还想要将饮料二厂拿在手上，不肯将全部的产权卖给陆浩。

就是兄弟之间做生意，也忌讳对半分，更何况是不熟的人？

陆浩摇摇头，“如果只是50%的产权，那么我只能说声抱歉。”

达不到自己的条件，就终止合作，这就是他的态度。

“陆老板你是担心饮料二厂这边的领导会瞎指挥吗？你放心好了，这个都会写在合同里面，到时候饮料二厂的经营方向，还有经营策略，都由陆老板你拍板，而且等PET灌装生产线到了厂里之后，你也可以优先用来生产你的万佳汽水和AD钙奶。”李长河说道。

“李厂长，你在饮料二厂副厂长的位置待了不少年，也接触过各式各样的人，说句掏心窝子的话，应该比我更加了解，官僚的作风在企业里面存在，而且现象非常的严重，国营企业体制改革，全方位的对原先的各种规章制度作出调整，不就是因为存在着官僚的作风，所以才会这么大力度的进行改革吗？哪怕你是副厂长，恐怕很多关乎到饮料二厂生存发展的战略都没有决定权，别说决定权了，甚至投票权都没有，包括厂长多半也是如此，都要层层向上汇报。”陆浩道。

“开发一样新产品，投放到市场的难度，恐怕不低于向上汇报，得到批准的难度，包括增加设备，对员工的各种福利作出安排，等等，这样稍微关乎厂里发展和员工待遇的问题，饮料二厂的领导层都没有决定权。”

“明明二厂汽水卖的不错，利润很高，上缴的税收和利润都不少，可是员工的福利却跟不上去，你们作为厂里的领导却有心无力。”

李长河沉默不语。

陆浩的这些话说到他的心坎里面去了，这不是饮料二厂一家的问题，是很多国营单位存在的问题，在制定厂里的相关政策的时候遇到的阻碍非常的大，特别是关乎到产品的研发，设备的购置，人员工资福利的安排，这些方面阻力尤其严重。