浩灵集团行政部, 根据这匹配的结果,来组织了一个千人相亲见面会。
经过一天的了解之后, 来决定是否最终愿意牵手。
最终,按照数字人的匹配, 这950对男女,最后有900对愿意继续在现实里牵手。
乖乖!
这成功率可是真不低!
周宇浩随机听取了一些参加匹配的浩灵集团员工的意见,员工们纷纷表示经过一天的了解,完全就和认识了好多年一样,不仅是性格,还是对外貌的要求都是十分的契合。
这些男员工有的匹配到了集团的女员工,有的匹配到了蓝2星的丫鬟们。
总体来说,500个丫鬟们全部都匹配到了合适的对象。
剩下的浩灵集团内部的男女员工匹配成功的几率相对低了一些。不过也成功牵手了400多对。
这也可以理解,毕竟丫鬟们之前是伺候人的, 现在却有了和夫君平起平坐身份的机会,直接做一个正房,就这一条基本上就特别容易满足了。
浩灵集团直接给这900多对匹配成功的人放了2个星期的假,并且每一对都发放了3万元的旅游基金,接下来的时间不用上班,在九州各地四处游玩就可以了。
为什么要这么做?
旅游是最体验两个人关系是否合适的试金石。
如果朝夕相处的旅游都能不闹掰和谐相处的话,基本上结婚过日子也就不会有特别大的麻烦了。
2个星期之后,
这950对情侣,一直保持着牵手状态回来的有900多对,有50多对最后还是因为各种各样的原因没有走在一起。
不过,周宇浩见到最后的成功率还是异常之欣喜。
只不过是灵机一动,根据数字人匹配婚姻的主意,没想到起到了如此高的成功率。
90%。
这世界上,任何一个婚恋系统,都不可能有如此高的成功率。
九州的人口危机,找到解决方法了。
周宇浩连夜找到了九州生育计划小组的组长,
把梦幻世界婚恋匹配数字人的测试结果报告给了小组长。
组长本来对这梦幻世界的系统还不太相信。
看到最终相亲匹配的成功率在90%以上之后,直接大跌了眼镜。
组长仔细看了报告之后,欣喜说道:
“没想到困扰九州的人口危机,终于找到了方向。有了梦幻世界的系统,这个问题应该容易解决了。毕竟现在社会的节奏太快了,找到合适的人都很难,你这个系统解决了大问题。”
“不过,找到合适的人,只是第一步,后面应该做好更多的保障和福利才行。”周宇浩直言不讳说道。
“必须的,我们早就做了充足的政策研究和储备,只是一直没找到合适的时机把这个政策给推出去, 现在看来,也许是到了推出我们剩余计划小组做的政策储备了.....”组长兴奋的说道。
“什么样的政策储备?”周宇浩有点好奇的问道。
“这政策的力度绝对超出你的想象....”