人生无常,际遇瞬息万变。
就在一天之前,我想的是怎么和杜衡一起把电影投资这事儿搞定,是不是把这个《北风》拿出来,然后通过某种方式公关郑乾,最后把这个项目促成。
但是仅仅吃一顿饭,我就得去米国了,这种变化让我措手不及,我跟杜衡讲,杜衡也觉得不可思议,但是他还是拍了拍我的肩膀,道:
“去吧,去吧!老丁安排的你能拒绝?再说这对你肯定大有好处!我明确的讲,如果说只是想发财,只是想做个富人,现在就足够了,但是你说要跟上纵横的多元化节奏,要干一番更大的事业,那肯定要接受新的挑战……”
杜衡这么讲,我有点感动,我道:
“本来说想帮你把电影的事情看怎么搞定,搞了一个半截,后面都不知道怎么弄,我却要撤了……”
杜衡摆摆手道:
“那都不是事儿,我慢慢去弄!艾雷我现在也摸到他一点脾气了,这个人还是有点意思的,只要我一直和他保持良好的互动 ,我想迟早有项目做!
郑乾那边我没有你这么铁的关系,但他这个人我也了解,只要是利益契合,什么事情都可以谈,这一点我心里跟明镜似的!”
我和杜衡喝了半夜酒,聊了半夜,第二天飞深圳,集团人力资源部老大宋乃峰亲自见我,这个集团M7级的大佬很幽默,他道:
“陈彬,你本来是送不到米国去的,你去米国是董事长的特殊照顾!所以集团现在给你办劳工签证,你过去之后直接住纵横米国分公司那边。
现在你最大的挑战是语言问题,所以你马上要准备,在签证办下来之前,你先参加速成班,到了米国之后,到时候还要安排语言学习……”
我宋乃峰谈话之后,我的生活节奏一下就改变了。
我从来没有想过大学毕业之后,我有朝一日还需要学英语,但是现在不学不行了,不仅要学,还要短时间内,突击的学习,抓紧学习。
纵横集团的规矩是很严的,集团安排的培训不是随便敷衍就能达标的,按照集团的要求,培训不达标不能上岗,宋乃峰耐心细致的给我讲了一系列的要求。
纵横能做这么大,实力这么强,他们依靠的是一套很完善的管理机制,虽然说纵横是民营企业,甚至是家族企业,但是国内家族企业那么多,有几家能有纵横这种规模的?
一家企业能够做到足够大,实力做到足够强,没有优秀的管理机制怎么可能?
以前我的工作虽然披着纵横集团的皮子,但是当初尚高国际其实是独立运营,跟纵横集团的联系一点都不紧密。
而且那个时候我的级别太低了,根本接触不到纵横深层次的东西,现在不一样了,M4到M5是个大坎,到M5之后,员工的资料和档案就是集团特别管理,集团人力资源部会定期的对M5以上的高级员工进行单独的了解和沟通。
另外,所有M5以上的员工,集团将会针对每个人制定培养计划和职业规划,集团对干部的选拔任用有一套严苛而完善的规则,不管是什么人,什么身份,要在集团内部晋升都需要经过人力资源严格的考评。
所以对我来说,现在就是补课,同时也是让我面对一个从未有过的全新的局面。