第151章 争夺煤矿主导权
王经理看着翟丹的脸,一脸不敢相信的表情:“啊——您就是翟大师?”
张婕笑道:“我们认识的翟丹,就是他。他虽然年龄不大,但绝对是锔瓷高手。”
翟丹:“张斌没告诉你我的年龄吗?”
“萧总和张总一个劲的推崇您,说您是绝世高手大师,都没说您多大岁数。看了您修复的瓷枕,我认为没有一二十年的功力,绝对不能把瓷器修的那么好。真没想到,您还这么年轻。”
王利群一阵赞叹。
“王经理,咱们可不可以边吃边谈吧。我这朋友不能回去太晚。”
翟丹指着张婕说。
“好好!服务员,上菜!”王利群大声招呼。
有了王经理的帮忙,翟丹算是建立了全新的出货渠道。
他和王经理约定:以后有什么好的古董,都优先从王经理这儿出货。
比起古玩市场钓鱼似的碰运气出货方式,拍卖行总能把古玩卖的价格更高,还能保证更及时的出货速度。
连张婕爸爸,都和王经理建立了业务联系。
从此之后,有贵重的古玩想出手,张家的古玩也走拍卖行。
拍卖行的手续正规,可以有效防止买卖文物法律上的风险。
第二天,王经理果然卖力,直接帮他们走快速通道办好了所有手续,由于翟丹带来的青花瓷过于贵重,拍卖行干脆还弄了个专题,请了好多潜在的大客户。
翟家父子办好委托手续后,就回去了。
并没有等着看拍卖现场。
翟丹要求这件古董最低低价一百一十万,而且是税后的。
他们和王利群说好:等拍出去,直接领款。
王经理笑道:“这么大的款项,不管是要支票还是现金,我都会送款上门的。这是我王某人的特色服务。”
回家去之后,翟金成开始组建自己的煤矿领导团队。
老翟在部队里最多干到副连长,以正连级转业。
现在要领导整个煤矿,他感觉有点超过自己能力范围。
一天下午,翟金成去矿上,还叫上了翟丹。
矿上有些事该怎么处理,老翟喜欢听儿子的见解。
儿子见多识广,很多地方都是老翟的高参。
老话说得好:上阵还需父子兵。
翟丹见老爸的领导团队还没建立起来,给他老爸出主意:“老爸你是部队出身,干脆就按部队的管理方式,军队的管理风格,是最直接、最科学和最有效率的。”
老翟还是有点不自信。
翟丹干脆直接举例子:“爸,你看大洋对岸的世界第一超级大国,人家在二战后崛起,主要靠的是战后一大批杰出企业家的能力。这批杰出的企业家,出身都不是商学院,而是军校和部队。”
“这些经历过军队熏陶的企业家,从部队退伍出来,进入企业之后,迅速以军队的简洁明了作风,带动了企业的繁荣发展。”
“我一个人有军事风格也不够用啊!”
老翟怕自己势单力孤,管理风格推行不开。
“你们矿上不是还有好多退伍兵吗?你组建干部团队,先从退伍转业军人中选人,这样命令就可以得到充分执行了。”
老翟听的直点头:“好主意!”
他突然说道:“大丹,等你毕业,干脆到矿上来接我的班吧。我先干几年,等生意好了,我就把煤矿交给你管理。你这么有主意,一定能把煤矿经营的很好。”
“爸,这个事还是等几年再说吧!我答应老妈,先弄个事业编制,去博物馆玩几年,等我玩腻了,是不是接你的班,到时再说。”
翟丹心中也有一个执念:他想有个事业编制。哪怕拿到再丢掉,也胜过上一世总是追求而不得。
走到煤矿的机关小楼,父子二人发现有人正在二楼会计室里大吵。
上楼一看,是老魏在和会计吵架,引得一帮子人围观。
“按照规定,我是可以买这么多股份的。为什么不让我买?”