对于一直处于高速发展状态的海汉来说，官僚体系的用人缺口是长期存在的短板之一，海汉自身的文教能力还远不能培养出足够的官僚人选，所以从大明选拔人才就成为了补充用人缺口的捷径，有文化基础的读书人自然就是最好的对象。

过去海汉吸纳大明的人才主要都是诱之以利，然后安排目标移民到海汉定居。而现在接管了大明统治区的海汉也同时继承了前朝的人才选拔体系，有了大规模选拔人才的机会，自然是得充分利用起来，尽可能多地录取可用之才，然后培训这些人成为合格的预备官僚。

就算是那些没有被录取的考生，大概也会进入海汉的人才资料库，成为备选对象。这些人既有一定的文化基础，又对新朝的发展前景抱有期待，都是可以加以利用的对象。即便不适合直接进入官僚体系，也可以安排这些人去从事文教类的工作。各级学校，各种商务机构，都能为他们提供大量的就业机会。

不过对于陶弘方等人来说，他们大概暂时还不会用到这些通过乡试选拔出来的人员。在他们身边跑腿办事的人，几乎都是在三亚的环境下成长起来的一代人，思维方式和文化观念也更趋于一致，对海汉这个国家的认同感远远超越了族裔和血脉，毫无疑问要比前明统治区选拔出的人员可靠得多。

而这些通过乡试被录取的人员，今后最主要的就业地点大概还是在东海大区，并且有望在未来享受因为迁都所带来的发展红利。

“总之，乡试结束，我来杭州的任务也算是完成了，接下来就是安心享乐的时间了！”白乐童举起酒杯道：“这杯酒，就祝大家能和我一样，早日完成任务，早日解脱！”

然而乡试结束就真的意味着解脱吗？那倒也未必。

翌日，白乐童刚从前一晚的宿醉中苏醒过来，便有手下来报，称已经有好几拨人前来拜会他，此时还都在外头等着，来得早的已经等了快两个时辰了。

白乐童闻言颇为惊奇，他在杭州期间行事低调，少有人知道他的身份和住处，专程来拜访的人更是少之又少。

“来人可有名帖？”白乐童问道。

看了手下递上的名帖，白乐童更是糊涂，这些名字都很陌生，并没有打过交道的印象。他再度追问之后，才知来拜访自己的似乎都是些读书人。

白乐童此时已隐隐猜到这些人的来意或许是与刚结束的乡试有关，当下收拾停当，让手下去将访客一个一个请进来相见。

白乐童的预感果然灵验，来者见面之后就是深深一躬，口称“白大人”，礼毕之后也不多话，立刻递上一份礼单。

白乐童瞥了一眼礼单，内容倒也不含糊，都是价值不菲的手工艺品。

白乐童虽然年轻，但也在官场上混了几年，其中门道还是看得透的，这种举动显然不是无事献殷勤，而是特地上门来烧香了。