两个人的算法完全是南辕北辙，且互不相让。仲裁员提出了一个折中方案：锐意公司补偿黄友法一个月工资。这两个人，一个不同意补偿；一个嫌少，依然相持不下。

仲裁员先将郁风单独叫到了一间调解室里。说黄友法这个人比较难缠，已经打过很多个投诉电话。又说锐意公司的做法也不合理。当月可以调休；把全年的加班与请假算到一起调休就不可以了，又没有得到黄友法的确认。他毕竟在锐意公司干了一年，补偿他一个月工资也是合情合理的，金额也不大。

郁风回到仲裁厅后，黄友法又被仲裁员单独领进了调解室。

过了好一会儿，两个人也回到了仲裁厅。

各自在自己的位置上坐好后，仲裁员宣布了仲裁结果。

黄友法说他同意补偿一个月的工资，但必须这两天把钱打给他，他不想老是耗在这个事情上。

郁风说回去后会跟公司汇报，但不能保证两天内就能将钱打到黄友法的账上。

黄友法一听就急了。

仲裁员说不要紧，一周后，锐意公司没有将钱打给他，他可以去法院申请强制执行。因为这个金额比较小，走简易程序就可以了，法院不需要再去审理判决了，直接就会按照这个仲裁结果强制执行。

在回公司的路上，郁风有些感慨。仲裁也是和稀泥！

作为一个老板自然是不愿意花那种没有回报的钱的。江成宁说让黄友法去法院起诉好了。郁风告诉江成宁这个仲裁的金额很低，法院不会审理的，直接强制执行。