但博越的反应，显然要让他们失望了，他并没有什么意外的神色，老爸的做法他也理解，为自己好，仅此而已。

“所有部门，好好配合检查，不要有任何的藏私，好了散会。”

博越一声令下，不消片刻会议室里人去楼空，与刚才相比显得有些冷清了。

只有安安还在死死盯着桌上的六个皮箱，眼睛都没有挪动一下。

博越无奈只能把皮箱全部扣上，才曲着手指在安安脑门弹了一下。

安安吃痛之下，差点叫出声来，看到博爸和黄总都盯着她后，才不满的嘟了嘟嘴，伸出小手掐了掐某人的软肉。

这一幕看的博爸很是好笑，他也是第一次发现这小妮子有点小财迷的潜力，但并不会让人反感，她只是单纯的喜欢而已。

“小雪啊，是不是老安缺你钱花了，他要舍不得给，你就跟叔叔说，叔叔给你。”

“啊？没有呀，我爸爸给的钱还没有花完呢。”

安安眨着萌萌的大眼睛，很是可爱。

“那你这是？”博爸指了指桌上的皮箱。

“谁会嫌钱多啊。”

博爸：“……”

该说不说，你特喵说的还真有道理。

时间在博爸的无语中，缓缓流逝，派去检查工作的团队很快就把各个部门的现状汇报了过来。

娱乐公司博爸虽然不懂，但商业的本质是一样的，他并不需要去了解那些杂七杂八的具体事宜，只要大方向不错就可以了。

所以团队骨干交上来的调查报告博爸根本没去看，而是甩手扔给了自家儿子。

与其说是自己想查这些东西，还不如说是他想帮儿子理一理最基本的思路。

公司在发展壮大的过程中，难免会有一些磕磕碰碰，以及底下中层领导欺上瞒下的事情，这些都是不可避免的。

博爸要做的就是把这些事情肃清，让千寻在发展的同时能更为团结。

调查的结果有些出乎博越的意料，他对千寻的掌控自认为是拿捏了的，可调查报告却并没有那么乐观。

用一句话来概括，大问题没有，小问题不断！

艺人部的事情最多，各种杂七杂八的进项做的有些乱七八糟。

甚至还出现了可扣艺人该有的福利。

这种可扣体现在出行的排场的，在博越的预想里，这个圈子最为现实，所以艺人是什么级别就该有什么咖位。

这是必须要有的，否则，于公司于艺人都是有害的。

至于其他的小问题，那就更多了，软件开发部，公关部，后勤部，音乐部，都存在或多或少的问题。

公司最安稳的，反倒是财务部和法务部。

因为这两个部门都是博爸调过来的团队负责，博爸亲自给儿子挑的人自然不会太差。

至于其他部门，都是博越在以前倒闭的小公司收拢进来的，人员的能力，有些参差不齐。

这也是正常的。

看完所有报告，博越有些后怕。

如果不是老爸这次检查，自己或许永远也察觉不到这个问题，因为他只需要负责大方向，不可能每个部门都去挨个检查。

“呼~”长呼一口气，博越把手里的报告扔在了桌子上。