这上面的每一个字她都认识，她的阅读能力也不赖，奈何这些字组合在一起，她却并不是特别理解。

可纵使理解不了也不能贸然去问人家，这里是职场，不是学校，邹璇清楚自己不能指望对方能像老师一样把知识掰碎了一点一点喂给你，在职场靠的是自学能力。

问问题也是一门学问，有时问得多并不能展现你的求知欲高，相反还会被人质疑能力，并且不是所有人都愿意回答你的问题，尤其是当对方觉得你的问题很简单，亦或是很愚蠢。

因此邹璇决定先按兵不动，把问题积攒起来，然后选择一个恰当的时机去问。至于什么时机最恰当，那自然是正式上手操练时。

眼下她寄希望于多看多记，等到真正实际运用时相信多少也能派上些用场。

除了看资料外，实习生们还和市场部的人一起开会。

邹璇坐在下面，一边看着大屏幕上播放的PPT，一边听着同事汇报、讨论、总结，一边“刷刷刷”记着笔记，就像上学时记板书那样，仿佛这样就能把知识通通装进脑袋里。

陌生的环境，陌生的人，陌生的工作，邹璇觉得自己非常需要时间来适应这里所有的一切。

和邹璇同分一组的姚思齐是个非常外向的姑娘，其具体表现为非常健谈。

邹璇在中午和她一起吃饭时差点儿没被她的热情给吓到，不过邹璇倒也没对此特别反感，因为姚思齐像倒豆子一样和邹璇说着和自己有关的方方面面，让邹璇感觉这姑娘只是有些实在过了头，而她很愿意和实在人来往。

姚思齐很喜欢邹璇，因为在她看来，邹璇性格好、乐于助人、善于倾听，简直太好相处了，恰巧她们俩一起来实习又被分到了同一组，这妙不可言的缘分让她直接性忽视了两个人之间的竞争关系。

而邹璇和姚思齐交好还收获了一个大大的好处，那便是她得到了一个非常愿意倾囊相授的老师。

邹璇和姚思齐聊天时，也没避讳自己不是市场专业的并且对这一行业不甚了解等事。

姚思齐一听，直接拍了拍大腿就毛遂自荐起来，要邹璇有什么不会的就问她，不用客气。

邹璇很虚心，学得很认真，姚思齐也很实在，讲解得很细致，甚至每次都会问邹璇是否明白，唯恐她听不懂。

至于关贺，他并不是一个话多的人，平常和邹璇、姚思齐她们俩的来往也仅限于公事。

他在不忙的时候会多关注她们俩，对于邹璇提出的问题，他都会耐心地解答，也不会嫌弃她笨。

由此，邹璇觉得，自己摊上了一个好师傅和一个好队友。

随着日子一天一天地过，邹璇也渐渐学得像模像样起来。

第一次做标书，第一次与客户会面，第一次参与投标、竞标，第一次做市场调研，第一次做统计分析，第一次独立对接客户……

然而有人的地方就会有是非。

随着在百行待的时间越长，邹璇越渐渐了解到有关公司内部的种种八卦，以及同事间的爱恨情仇。