底下人又开始热闹起来，有人高声问:“我们是做技术和研发的，你能确定新老板愿意留下我们么？”

韩飞招呼高宏达过来，然后对众人说:“这位高老板就是这个厂子的新负责人，他全面接手后，将会投入大量资金对生产线进行改造，引进先进生产工艺，带领企业全面转型，我相信，一定会给企业带来新生。我就让他在这里给大家做个承诺吧。”

说完就把喇叭塞给高宏达，后者一脸厌恶地看着这群人，韩飞在他耳边悄声说:“先稳住他们，给我争取点善后的时间。”

高宏达无奈，只能对众人说:“我就是你们口中万恶的资本家，但是我有先进的技术和管理经验，韩市长已经说了，你们这个厂子已经被市场淘汰了，你们自己心里也清楚，只是不愿意承认而已，牡丹电视机已经输了，这是事实，你们再死缠烂打也没有用，老百姓才不吃这套。有人提意见说我不愿意接受你们，我是个商人，追求的是利润，当然只会留下能给企业带来价值的人，不需要吃闲饭的，我也养不起，成天开会念稿子，不能带来一毛钱利润，倒不如进车间拧个螺丝。既然韩市长说了，也根据我们企业的需要，所有的技术人员全部可以留下，工资待遇从优，至于其他人员，愿意进车间的，我们欢迎，工资翻倍，想继续当老爷的，大门在那边，现在就可以走了。我说完了。”

有人高声问:“业务员要不？”

“当然要，而且我们提成很高！”高宏达回答，“愿意留下的，可以站起来到工人那边。今天的事，我们不再追究。”

“会计和出纳要不？”

“要！”

“工会的要不要？”

“坚决不要！我们只接受劳动局监督就够了！”高宏达一听工会两个字就反胃。

“我们计生办也很重要的！”

“我谢谢你们，出门直走，别回头！”

“我们宣传科可以调动工人的积极性！”

“不需要！工人积极性不高是因为收入不高，只要提高待遇就解决了。”

…