根据《工伤保险条例》之规定，员工“自残或者自杀的”，不得认定为工伤。根据现场情况看，员工在公司集体拍照后擅自跳下看台，并非其在工伤鉴定申请中自述的“因尿急，翻过旁边护栏后受伤。其完全是故意的。

综上，公司运动会是在正规的体育馆举行的，不是荒郊野外，体育馆内有完备的生活设施，包括卫生间，很方便。

因此，原告认为本次员工受伤纯属其故意所为，并非为了正常的生理需要。所以不属于因工作原因造成的伤害，不应被认定为工伤。

完毕！”王川慷慨激昂道，其实他内心里备受煎熬。

“我补充几句。”胡总终于捞到了说话的机会:“我们员工他身体胖，要说一般跳下去兴许没有什么问题，但是他身体不好，体重又超标，所以受伤是意料之中的，属于员工自不量力。

并且，这名员工入职公司后曾患有抑郁症。所以我们有理由认为，他跳下看台的行为属于本人自残或者自杀。

根据《工伤保险条例》之规定，自残或者自杀的，不得认定为工伤或者视同工伤，因此劳动部门不应该认定员工为工伤。

再说了，尿尿真有那么急？再憋个五分六分的就能出事？能憋炸了还是咋地！我就不信那个邪……”

胡总一顿雷炎火炮，多亏了员工不在场，否则即便员工身体健康，精神正常，也得被他说出精神病来！