98农奴分组
在威尔普村,每一年的农忙时期,几乎每一个警役都要监督20多个农奴在公地上进行农耕劳动。
这个监督的活儿也很简单。
等庄头给农奴们随机发放木质农具之后,这些农奴就要在公地上卖命干活,谁要是偷懒不出力、说话开小差,只要速度慢一点,警役的棍子就会落到他身上。
所以说,威尔普村的管理人员,不管是管事,庄头,牧师,还是农奴的监督员--警役压根就对工作规划、工作进度和工作效率没有任何的概念,更不会提前给农奴做任何的工作规划。
因此,那些警役们听到乔里只打算让达伦一个人管理这70个农奴和依附农时,他们才会这么惊讶,那可是整整70个人啊,就算有25个是比较驯服听话的依附农,但还有45个农奴啊,达伦一个刚刚成年的男性,以前只是一个奴隶,根本又没有管理农奴的经验,怎么可能管理好这么多的人手?
但这些警役不知道的是,乔里在现代的时候,从小学开始就一路担任班长,在大学社团担任的也是组织者的角色,工作了更是一路做到副主任,而这些经历,也注定了他的管理能力不会差到哪里去,更别提需要管理的只有这区区70个人。
这次,乔里打算把大荒地分成三块,一块用来种燕麦,一块用来种豆子,另外一块是休耕地,暂时不动。而他现在首要任务就是把农奴分组,将他们平均派到那两块春耕地上进行劳动。
于是,他准备教达伦以五人一组,一队两组的方式,把这70个农奴和依附农分成14个小组,也就是七个工作队,每个队伍都有两个小组,分别派到燕麦地和豆子上耕种,这样的话,一块地就有七个小组。
每个小组各自负责其中一项内容,例如平整土地、捡走枯枝石头、挖建水沟、扶犁翻耕、播种修田垄、堆肥沤肥。除了负责捡柴火、制作伙食的后勤队是由老迈农奴和年幼农奴组成的,并且不会更换之外,其他队伍的工作内容,可以视小组的工作效率,按三天一期来进行更换。
比如说这三天内,负责燕麦地的七个小组中,挖水沟的小组干得又快又好,提前把设定好的工作进度给完成了,那这个小组在下次分配工作内容时,就拥有优先选择权,可以选择轻松一点的播种修垄又或者是堆肥沤肥的工作。
“要把他们的活儿都安排得这么细吗?”达伦疑惑地问道:“就算这样划分了小组,可有些农奴一样会喜欢偷懒,如果连小组长自己都偷懒,那该怎么办?”
“你忘了我刚刚说过,要以家庭为单位划分这些五人小组的吗?而且我们要挑选的小组长最好是那些后勤队的家人,不然就挑一些高大老实的依附农。”乔里笑了笑,继续说:“如果这些农奴组长想让自己的年迈父母或者年幼孩子继续待在后勤队,干一些比较轻松的活儿,那他们就不会带头来偷懒,去反对我们立下的规矩,而是会好好地约束手下的四个组员。再加上我打算划一块小小份地出来,如果哪一个小组在这一年内干得最好,那块份地的粮食收获就会作为整个小组的工作奖励。”
“毕竟这是额外的收获,就是连依附农都会动心的额外奖励。而且除了这个奖励,在春耕期间,我们每隔三天就给他们更换一次工作内容,那一天,我们可以让干得最好的两个小组多分配一点食物。”乔里这样说:“如果这样都还有人偷懒,那就整组人一起惩罚。”
“可是,这样不就让你损失很多粮食吗?”达伦明白乔里这个方法是很不错,如果换了是他,只要好好干活就能得到这些奖励福利,肯定不会再起偷懒的念头,而是想着怎么干得又快又好,但说到底,这些福利似乎只会让农奴和依附农得到利益,至于乔里老爷,他自己反而会损失不少粮食。
“也还好吧,比起请好几位警役过来帮忙的粮食花费,这点损失对我来说,反而更少一点。而且,太同样是损失一部分粮食,把粮食给农奴们,还能让他们心里更感激我,也更能调动他们干活的劲儿,只要他们老老实实地在这里干活儿,花费一点粮食也不什么了。”乔里拍拍达伦的肩膀,“走吧,我们先去给他们分组吧。”
……
果不其然,乔里的分组干活方式和竞争奖励机制一说出来,就引起了农奴和依附农之间的激烈讨论。
“本森,你听到了吗,只要干得好,就能得到一块份地的收获。”莱弗利对好友本森这样说。
依附农本森也点点头,对他说:“我听到了,不过按乔里老爷的意思,这可是要一整个小组的人手都要干得别人好,那起码还要干四、五个月,一直干到夏天收获的时候,整个小组才能得到那块份地的粮食收获。”
“四、五个月?那也不错了,不算很长时间,反正我们都是要给乔里老爷干活的,现在卖力一点还能得到一块份地的收获,这可是额外的收获啊。一组五个人分一分,起码能分到几碗豆子,我就能用这些豆子给家里人换一些好东西了。”莱弗利低声对本森说:“我听说乔里老爷家的草鞋只要一碗豆子就可以换两双,如果我们两个真能得到份地收获,那就可以拿一些豆子去换几双草鞋让送信人带回去堂区给我们的家人。”
“好主意,我看不如这样吧,弗莱利,我们两个进同一个组吧。”本森这样说:“你跟我干活的速度都很快,我们求求乔里老爷,把我们安排在同一个小组里,这样的话,不管是份地收获,还是优先挑选活儿的福利,我们也有大一点的把握。”
“你这主意不错。”
另一边,农奴群里。
“比利,乔里老爷说要让你当小组长,你是不是就不用干活了?”比利的妻子这样高兴地说。
五个人为一个小组,乔里老爷让她丈夫比利当小组长,她虽然不知道小组长是什么样的职位,但是作为一个农奴,只要是老爷给了任命,又可以管其他人,那就是跟警役差不多的管理人员了。
没想到,比利居然没好气地对妻子说:“嘿,你这婆娘胡说什么?我不干活难道都丢给你和其他人来干吗?其他人怎么会服气,万一他们跟老爷告状,害我不能当小组长了,那我们的儿子就不能留在后勤煮饭小组里干一些轻松的活儿了。”
乔里老爷刚刚可是说了,小组长要以身作则,才能管理好其他人,做小组长的福利之一,就是可以让一个年迈或者年幼家人留在后勤队做一些轻松的活。
要是他没有把其他农奴管好,不能让他们好好地给乔里老爷干活,那他的小组长职位说不定很快就要丢了,可他的儿子还这么小,开荒的活儿有多累,他是知道的,儿子要是像他们这些成年农奴一样出去开荒,不用一年就会得累病的。
为了儿子可以多活几年,可以天天留在后勤队里干一些轻松活儿,比利心想,他也要好好干活,做好这个小组长。
分好队伍之后,达伦按照乔里的意思,给那两块份地分别派了6个小组过去干活儿。每一块春耕地都各自有一组负责平整土地、捡枯枝石头、挖建水沟、播种修田垄、堆肥沤肥,一共是四组,而扶犁翻耕春耕地的活儿最重要,所以两块春耕地都是各有两组人负责扶犁翻耕。
今天第一次让他们按小组形式耕种春耕地,偷懒的农奴还是存在的。根据乔里定下的规则,只要小组里有一个人明显偷懒,那整个组都算不合格。
而这次一共有7个小组不合格,加起来才14个小组,除去两个后勤小组,那也就是说不合格的小组占比超过一半。