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第七章 扫盲班、抢人才(1 / 2)

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工匠分级从一级直到六级,薪酬根据岗位也会有所区别。

比如,军工类别里,制作棉甲和打制火铳的工匠,要是同为五级技工,但因为岗位技术含量以及重要程度来讲,薪酬肯定不能一样。

制作棉甲的会被话为轻工。

一级轻工每月基本薪酬为八钱,最高六级则为三两二钱。

制作火铳的会被划为重工。

一级重工每月基本薪酬为一两,最高六级为四两。

评级由军器监和将作监的官吏,根据几年来工匠们的综合表现来进行评定,为防止出现有人拿到高级职称后出工不出力的局面,评级会每两年进行一次,不合格者不管你此前几级,会被直接降为一级,让你从新开始。

这些评定后的月俸只是基本薪酬,为了提高工匠们的积极性,计件制是必不可少的措施,而严格地管理和监督更是不可或缺。

毕懋康因为年纪太大的缘故,已经卸任了军器监监丞一职,以东阁大学士衔致仕回乡养老去了。

军器监监丞已经交由他的弟子张继孟接任,而将作局局正则有毕懋康的侄子毕登辅担任。

通过锦衣卫呈报的信息来看,张继孟和毕登辅还是勤勉尽职的。

这两人继承了毕懋康严谨务实的作风,在日常管理中从无懈怠消极,只要不是休沐归家,每天到岗后,一早一晚必定到处巡视一圈,一边随时发现和处置各种大事小情,他们这种认真负责的态度也使得工匠们极少有怠工的情况发生。

由于把利益与识字挂到一起,成人学堂开设半年来成效还是很显着的。

学堂初设时,听到上官宣布这项规定,工匠们的抵触情绪还是很普遍的,很多人闲暇时就一边议论一边抱怨,说与其休沐识字,还不如休沐让大家伙加班好。

大部分工匠认为,自己凭的是手艺吃饭,这识字读书有啥子用场?

现在能过上这么好的日子,这可是做梦都没想到的事,已经是祖坟上冒青烟了,识字多了不还是干现在这行当吗?

自己可没想到能去应试做官,那是文曲星们的特权,作为一个刚被取消贱籍没几年的平民百姓,还是指着手艺养活一家老小就成。

再说,真要论起来,当官的还不一定赶得上咱们挣得多呢。

军器监那个独一份的六级技工刘老二,薪酬和计件加起来,每月足有六七两银子的进项,一年就是大一百两的样子,家里那三个儿子两个四级,一个三级,他们爷四个,一年的可是收入几百两呢。

没看刘老二整天嘚瑟那样子,冬日里居然穿上了鹿皮靴子,鞋铺里可是卖四两二钱一双咧。这都土埋半截的人了,还花好几石粮食的钱去买这双破靴子,见人就成心低头弯腰擦擦靴子上那不存在的土,生怕别人看不见一样,我呸!

这不是当年搁俺家门口捡菜叶子吃的时候了。

小人得志呗。

不过等到上官提到识字跟薪酬有关后,所有的抱怨声立马消失的无影无踪。

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