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第二百二十章 酒店分工(2 / 2)

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你总不希望人家往你饭里偷偷吐口水吧?

菜杂,顾名思义就是管的小菜菜品制作,比如各种凉拌小菜、各种泡菜、用各种干、鲜豆和豆制品做成的菜肴。

除此之外,还需要负责泡制烹饪热菜所用的各种调味品,如泡红辣椒、泡子姜、泡青菜等。

杂务就不多解释了,就是打杂的,什么都要干一些,什么都要管一点儿。

一般这种工种我们都会给他一个总体称呼——牛马。

白桉中的大桉小桉基本都是因为其所用桉板的大小而得名。

大桉就是用的大桉板,主要负责大宗面食的制作,比如各种各种包子,面头,花卷,抄手,水饺等等。

一般都是用来供应早餐的。

小桉则是负责延席点心的制作,因其使用的桉板小,生产量不大,故称小桉。

然后最后一个就是面锅。

面锅的工作则是需要煮面条,制作面哨子等等。

除了以上说到的这些之外,还有其他的头灶、二灶、三灶等等,这些大家就望文生义吧。

从头开始排,烹饪技术越好的就排在最前面。

再上面还有厨师长,行政总厨等等位置。

厨师长一定要是专业人士担任,因为厨师长就相当于餐厅后厨的技术总指挥。

凡是涉及到技术之类的,全都要找他负责。

行政总厨就不太一样了,看名字就知道了,“行政”两个字说明一切。

总体负责的是全体厨师的行政管理工作,所以可以不用是技术最好的那一个。

形象一点的比喻就是,厨师长就相当于搞科研的研究员头头,行政总厨就是头顶上一个管政治的。

不过厨师长和行政总厨,沉为都打算全部兼任了。

一个是可以节约成本,另一个就是,沉为是老板,找一个行政总厨来管自己。

你问问有员工敢管上司的吗?

在国内的这些餐厅里面儿,厨师长和行政总厨一个人兼任的情况也是时有发生的。

所以理一理,沉为现在要面试的就是厨房里边儿的这些各个分工,包括红桉白桉人员,至于餐饮业的招待人员这些,就交给席颜安排。

面试对象也包括这些灶头子,也是沉为的主要面试对象。一位灶头子就已经脱离了这些牛马员工的范畴。

是最直接能够影响到整个酒店质量的因素之一。

毕竟沉为只有一个,不可能每一道菜都从沉为这里出。

其他的那些次要的菜就得从灶头二灶头等地方出了。

所以这也就是沉为一定要亲自出马,认真面试的原因。

灶头的位置其实已经被薛勇给预定了。

嗯,沉为已经决定关闭自家的小店了,毕竟这边儿缺人缺得比较严重,沉为让薛勇最后发挥一下这几天的余热之后,就要到太和楼来当灶头了。

对于今天的面试,沉为还是十分期待的,太和楼几乎能够称为东南第一楼。

以其悠久的历史与名声,他相信应该还是能够吸引来许多身怀绝技的人的。

虽然类似于薛勇这种憨憨的又好骗的人可能不会有,但身为也不求个个都能有薛勇的水平。

只要是有一技之长的,沉为都准备先留下。

沉为坐在用来面试的面试间中,拿起来今天的名单开始查看,不过就是这一看,却让他看见了一个熟悉的名字。

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