吴涛斜眼看他，“行吧，你今天就扮我秘书，咱们一会见见几位客人。”

陈军伟一愕，指着秘书办道：“那我还是抓紧跟柳大秘她们请教请教，免了一会给您丢人。”

同一天里，天行游戏公司金陵总部。

王东来作为CEO，和其他公司的负责人一样，陆续接到了老板下发的一些素材和线索。

这些新素材和线索尚未形成明确的企划案，就像是一个个谜题，萦绕在王东来的脑海里。

按说，游戏公司今年的研发和维护计划，早已经制订完了。

老板突然发来这俩个小游戏的设计开发方案是个什么意思呢？

王东来有些摸不着头脑。

特地叫来施千雪一问，期盼着这位老板身边的亲戚能知道点内幕消息。

然而施千雪一直没有接受吴涛未来手游化的理念，脑海里正自一团乱麻，所以干脆一推四五六，“要不，开个头脑风暴会，让大家讨论一下吧。”

这是天行游戏公司的习惯。

王东来一想，也罢，反正刚开年，大家的时间上仍旧很富余，开就开吧。

很快，九点半钟。

天行游戏公司的会议室里，济济一堂。

本部的所有高管都在这里了，王东来看着一行四五十人的面孔，也不禁心生豪迈。

这还不算加州那边的研发中心在内。

从当初一个小作坊，能发展到如今市值数百亿美金的上市公司，这样的成就感，的确超越了当初在元康发展的高度。

当然，也正因如此，王东来更加感到一种步履薄冰的感觉。

无论如何，也不能把这台戏给唱砸了。

而且作为美股上市公司，自打年报发布过后，股价一直有些疲软，明显失去了之前蓬勃上涨的势头。

这方面，薛佳倩已经警告过他。

现在看来，是时候必须重视起来了。

王东来环视一圈，场面安静下来便开口了，“今天的会议没有主题，如果非要安一个主题，那就是在新的一年里，如果稳股价，求发展！”

“……各位可以畅所欲言，知无不言，言无不尽。”

众人一听，这个议题似乎也没什么新鲜的。

研发部的吴可首先表态了，“我觉得新的一年里，我们要继续完善游戏对战平台，通过技术手段打击各种外挂装备和站点，提升用户的付费率。”

这有点老生常谈了。

吴可说完，作为副手的邵敏忍不住补充道：“关于付费率方面，单单从技术手段去完善的话，可能仍有不足。公司是否需要从加强知识版权的宣传推广上，来贯彻用户的正版意识，从而来提升付费率。”

这听着有些新鲜，放在刚回国的王东来兴许会特别认同。

但这几年的本土化经营和运作经历，他早已认清了华夏的国情和现状，明确知道这一点不大现实。

所以他没做点评，只是目光征询其他人道：“还有呢？”

市场部的贺晨趁机道：“我认为应该继续加大市场推广的投入，吸引更多的游戏玩家加入。九零后的消费观念，比八零后消费观更为成熟。如果我们能提前抓住他们，就等于是抓住了未来……”