但是时间来不及了。

上午十点半，三十二名面试者已经在人资部的等候室就坐，他们的面试从现在开始，面试者接下来的一举一动都在HR的观察中。

等待同样是一种考验。所有人都坐在一个房间，有人心无旁骛，有人暗自观察，还有人已经展开了社交。

“你也是来面试研发部的吗？”

一个年轻男人轻声和坐在身边的女人搭讪。他看上去大约二十六七岁的年纪，带着一副黑框眼镜，不说话的时候一副精英气息。

他的性子很活泼，进门后不久就开始和周围人聊天，只是在场的其他应聘者显然没心情搭理他，问了好几个人都只是敷衍的应了一声，根本得不到回应。

接连碰壁之后，这个年轻男人也觉得很受挫，讪讪的闭上了嘴巴。

十点四十五分，人事专员许佳推门进来。她给每个面试者发了一张表格，然后简答介绍了一下今天的面试安排。

“接下来是单独谈话，本次招聘的是临床组三人，目前空缺一个主管职位，试用期三个月，这期间表我们会根据你们的表现情况打分，突出人才有机会参加内部选拔晋升。”

“大家填好表格后，请按照上面序号等待面试。第一个是……”

许佳看了一眼手中的名单。

“1号祝秋然。”

“?在。”一个穿套裙的女人站起身，正是年轻人之前搭话那位。

“?刘大宁。”

“???到。”

戴????眼镜的年轻男人笑嘻嘻的举手，他的大嗓门引来许佳的注目。

“你们两个先跟我去隔壁，接下来三号王志和四号钟博璐准备。”说着，她就带着祝秋然和刘大宁走出了等候室。

白笠坐在面试厅，他的面前放着一台笔记本，屏幕上正在播放的，是所有参加应聘人员进入积汇医药大厦后的表现。

他们的一举一动都被记录下来，但小助理却无心观看，

他再一次拨通了沈同学的电话，但结果依旧和之前一样，无人接听。

他有些心慌，再一次回忆了那张纸上的内容，他确定沈留白修改过的数据和原版存在很大差异。

明明是不一样的啊……就算王心心把东西带回去，冯奇也不可能成功做出成品。

小助理暗暗宽慰着自己。可他心中明白，沈同学从来不会做多余的事。那天她亲手修改了他的数据，而且临走的时候又特地要他带上，她还告诉他“有用”……

那是不是意味着，她其实已经预料到冯奇的人会来找他？

如果真是这样，那沈留白给自己修改的到底事什么？她到底想做什么呢？

正想着，只听面试厅的门被轻敲了三下，许佳带着一号面试者出现在视线中。

今天的面试官共有五个人，除了白笠和林惠文之外，还有研发团队的代表张立勇、卢鹏飞以及人资部的另一位专员。

主角当然是林惠文和张立勇，小助理作为总裁办下来的关系户，身份特殊。