天翼集团的管理系统，核心为零号的分体，虽然也达到了初级人工智能的程度，但核心之外的东西还没有真正升级。

既然天空集团的系统要进行全面升级，赵翼觉得索性顺带给天翼集团也升级一下，反正天翼集团人力一直都不宽裕，而且同样面临着大规模挖角的威胁。

在收到赵翼消息之前，云柔其实正一筹莫展，明知道竞争对手会进行大规模挖角，但却找不到很好的预防方法。

如果是简单的挖角，她能够想到很多有效的应对办法，但是她看了天空集团的遭遇之后，发现她能做真的不多。

因为竞争对手行动太快，规模也实在太大，不会给她提前准备的时间。

如果按照天空集团的情况，现在对方可能已经完成了布置，留给她的时间，只有上班之前这几个小时，然而无论她想要做什么，都得等到上班之后才行。

可天亮一上班，什么都来不及做，她就可能收到大量的辞职信。

如果对方的目标是少数几个人还好，上班之前提前约谈一下，应该能够起到不少作用，但对于数量庞大的普通员工，她不可能现在就将他们全部叫起来。

想来想去，云柔发现自己唯一能够做的，就只剩下亡羊补牢，尽量控制集团的稳定，减少集团的损失。

恰好这个时候赵翼送来了升级版的管理系统，作用似乎也是为了亡羊补牢，于是云柔满怀期待的测试起来。

随着测试的进行，云柔的眼神越来越亮，她这套管理程序，确实能够减少员工大量的工作负担，完全可以解决人员流失的问题。

“天翼集团需要新的智能管理系统！”才测试了不到十分钟，云柔心中就做出了决定。

不管天翼集团是否会遭遇竞争对手的挖角攻势，她都需要新的管理系统，天翼集团的人力一直都不充足。

她又不愿意降低招聘标准，那么新的管理系统，绝对是最好的解决办法。

“小翼，我们天翼集团的系统也需要升级！”云柔立刻将自己的决定通知了赵翼。

赵翼此时正在忙，不过依旧分出一部分注意力与云柔通话：“我正准备这么做，不过要等天空集团的升级完成之后才行！”

天翼集团与天空集团有很大的不同，管理系统肯定不能通用，甚至连基本的框架都不能通用。

毕竟天翼集团立足夏国，天空集团却是国际集团；天翼集团是垄断集团，而天空集团还有强大的竞争对手。

所以天翼集团的系统升级，肯定要单独进行，赵翼现在可没有更多的时间与精力，同时超级计算机也没有更多的空余计算量。

“没问题，天翼集团可以先等等，我觉得他们就算大规模挖角，对我们的影响应该也不大！”云柔没有着急。

天翼集团与天空集团不同，作为垄断集团以及本土企业，再加上严格的员工录取与管理程序，员工忠诚度很高，绝对不会简单跳槽。

只要挖角危机不大，人力资源紧张的问题，再忍忍也行，反正已经将就了这么就了，也急在这两天。