一路上还遇到不少的同行，越是接近县衙就越多。到县衙的时候，已是人山人海，怕是有上千个工匠堵在县衙的大门外。

王友三左瞅瞅，右瞧瞧，拖着姓石的工匠到一旁，爬上一棵大柳树，眼前豁然开朗。

不一会儿，县衙里面走出来几个官吏。霎时间，当场鸦雀无声。

那官吏扯开嗓子，声音极洪亮道：“诸位父老，君上立工会管理司的事，想必在场诸位皆已知晓。”

不少的工匠懵懵懂懂，哪里知道？只是见别人来，就跟着来了。知道事的并不多。

官吏见状笑道：“前面路口的告示上就有，本官这里再说一遍。夏王立了工会管理司，归属于墨部之下，掌管天下工匠。规定工匠的手艺达到大匠层次，便可入管理司登记入册，享有一应大匠福利，并承担相应的责任。”

道：“本县的工会管理司已落成，在场各位工匠，对自己手艺有信心的，可至管理司考核，一旦通过，往后每月将有二百夏币薪俸可拿，并录入人道榜。”

这位官员又道：“人道榜是什么，我这里说不清。若有人能上榜，便是入了君上的法眼。想想好处，大抵都是知道的。大匠享薪俸，月二百。官府有所需的时候，要无条件听从调遣。而一旦官府有事，在基础薪俸月二百的基础上，自有增加。另外，若某工匠有什么新的发明，录入专利亦在管理司。一旦确定专利，他人便不可盗用，一旦发现，严惩之。该项技术直接衍生的利润，将有一定分成是该工匠的。”

在场的工匠，皆是全神贯注，不敢落下一个字。一时间，没有一人出声，连动也没人动。

“管理司并不限制工匠的种类，无论是泥瓦匠还是铁匠，无论是雕刻匠还是木工，皆一般对待。诸位，君上看重工匠，予以如此厚待，各位须得好生磨练手艺，若能成为官府在册的大匠，这地位便也不一样了。”

最后他道：“另外，济宁那边会通河即将开始疏通整修工程，在场有擅此道的工匠稍后留下登记，不日前往济宁做工。”

会通河，便是大运河在江北的一段。大运河是沟通南北的枢纽，嬴翌自然不会放着不管。如今山东、京畿各地已平顺，大运河的疏通整修便进入了牧政院的倒计时，重要性排在水利、交通的首位。

像曲阜这样的事，各地相继发生。工匠管理司一一成立，最低到县一级。由此搜罗出许多大匠级的工匠，一部分被派遣到京师，一部分坐镇当地建设。

明亡于崇祯十六年，而嬴翌尚未登基，若沿用，如今便是崇祯十七年（西元1644年），到春夏交际之时，工会管理司已经在嬴翌治下全面铺开。同时，通过考核注册为大匠的工匠人数，已超过五千。

这是一个巨大的数字，是一个令嬴翌高兴的数字。

大匠越多，嬴翌的计划便越顺利。在教化体系尚未建功之前，工匠是嬴翌实践元炁方案的主力。

至于增加这么多的大匠，会不会对人道榜造成压力——完全不会。在几乎击灭东虏，大破鞑靼人之后，嬴翌的气数再次暴涨，从千万级暴增到五千万之数！

如此一来，人道榜的名额，陡增至两千五百万上。这是何其的骇人？！整个天下，几分之一的人口全部上榜，也足够了。

倒是真灵数，或许有枯竭的隐患。不过嬴翌早已心里有数。