白静一脸震惊，这都什么和什么啊？

她不太能理解，但是效果不差，也就睁一只眼闭一只眼的当不知道。年轻人有年轻人自己的想法，代沟确实不可避免了。

王浩强也有玩不转的，比如贾明轩。他之前和苏醒关系极好，两人经常外出一起喝酒骂天。苏醒走后，他一直看贾明轩不顺眼，但是碍于老师的身份，无法替哥们做什么。且苏醒走之前，对他说过是自己的选择，回家尽孝。

只是对于这些学生，他自留了一分心。可以教育的教育，可以引导的引导，可以帮助的帮助。就是不能完全交心，不可以交流的只有恩威并施的管理就好。他看似粗线条，却小心翼翼的保持着和学生之间的距离。

课间操改革之后，老马向张校讲了王浩强的事情。张校也格外留意起这个起初并不看好的年轻人，同是东北引进的人才。比起苏醒，似乎欠缺了些能力，比起关敏，又似乎欠缺了些灵气，但是他又有自己独有的韧劲，干事慢却讲究条理。自己没有完全想清楚，绝不张口表达，似乎有些木讷，却时常能够提出漂亮的点子。

临近期中考试，分年级组织考务会，这天刚好白静去市里开会。只剩王浩强一个人组织年级教师会，他不慌不忙将签到表打印好，让备课组长提前通知签到，并提前说明如果大家准时，会议只需20分钟。

原定17：30进行的会议，提前2分钟大家都到齐。王浩强提前在会议室黑板上划分出班级块，要求老师们按班级就座。大家很奇怪，但是既然要求了，就老实服从为先。

王浩强有自己的考虑，平时大家办公室都是按学科组分配的，这帮“老家伙”在办公室肆无忌惮，对自己有利的政策偷着乐，稍微侵犯自己权益的改革，或者加重劳动的工作必然抱怨纷纷。班级任课教师分配都是领导们思考又思考后的，按老中青、成绩优差、能力强弱进行的搭配，关系铁的被分开，大家也就没有了私下议论的环境。

“各位老师，我今天会议只用20分钟。白静组长嘱咐我以传达为主，如果大家对年级公布的措施有任何疑义，可以会后与我们进行沟通。会议主要两件事，一学校要求本学期严肃考场秩序，请各位老师严格监考，凡有违纪的学生第一时间交由德育处处理，并作出违纪通报。”

“王主任，请问最后一考场怎么解决？抓违纪的话可就没有人了啊！”老王提出意见，大家跟着笑呵呵看这位年轻的组长如何回答。

“王老师，最后一考场由我亲自来监考。在这之前，我们会给年级倒数五十名以内的学生开会强调要求，所有违纪考生全部要联系家长进行处理。”王浩强镇定的说。

老王点点头，不说话了。

“为了保证不延迟大家下班，咱们尽量精简开会时间，如果哪位老师还有异议，一会会后留下单独和我说，我会记录，等白静组长回来一起研究给大家反馈。”王浩强又强调了一遍，继续会议内容：“二是学校要求大家在考试期间坐班……”

老王又想插嘴，旁边的苏老师拉住他，低声说道：“不是说了一会再说，我今还着急回家给孩子做饭呢。坐班又不是什么大不了的事，平时不也这要求。”

“你看你，我也没说现在就说呀，不是想着监考要没啥事我想着得看看我家新装修的房子去呢。”老王嘟囔。

“那你跟白静说一声不得了，学校不说半天年级批假吗？就请个假，老白不会咋着你的。”

“也是”，老王想想没再说话。

管他白猫黑猫，抓找耗子就是好猫。中层是贯彻校长办学理念的执行者，重过程但更重结果。执行的过程，就是八仙过海，各显神通了。