“还不是因为舒女神，你们才进去的。

我要是能进小土文化，我肯定干的比你们好。”

……

舒文舒艺并没有看班级群，正在为了接待老师而苦恼。

“你说老师突然来咱们这是要干什么。

真是的，同学们刚刚适应了工地的节奏，别再有什么情况就好了。”

舒艺一边看着同学们交上来的项目进度报表，一边向姐姐抱怨。

本来大家都怕领导视察，但是舒文舒艺两人恨不得苏尘能多来两次。

现在两人最怕的就是老师的视察。

本来半个班的同学就在他们这里，让两人压力山大啊。

“没事，同学们做的都挺好的，老师来应该也就是想要了解一下最近同学们的近况。”

聊着聊着，一个四十多岁的女人就走进了两人的办公室。

“老师，怎么没提前说一声，我们去工地外面接你一下，这个工地还是挺大的。”

两人立刻站起身来，迎接着这个刚刚进入办公室的老师。

而这个妇女并没有老师的严肃，而是非常开心见到自己的这两个学生。

自己的这两个得意门生，把班级里的大部分同学都接到了自己的公司，这对于她这个老师来说，减少了很大的工作量，而且对同学们的社会实践也是一个难得的机会。

就从班级群里就能看出来，那些没有进入【小土文化】的同学们，还是一直在班级群里天天问有没有空位。

而且大部分人都来找过自己。就是为了进到小土文化。

但是自己一个管理系的导师哪会有那么大的能量。

毕竟这小土文化的老板也不是自己的学生，自己怎么可能把全班的同学都安排进这个公司啊。

只能是把那些找自己的学生打发走，自己也是无能为力。

当时已经让舒文舒艺两个人，收了五十个学生了，如果再把剩下的学生也塞给他们。

真就是有点不公平了。

所以这次来，并不是因为学校的事情。

三人坐下之后，舒文给老师倒了一杯茶。

刘月就直接对自己的两个学生说到。

“你们前两天不是跟我说要找老师的事情吗？

这快年底了，老师总评选就要来了。

如果最近工作没有什么重要的事情，我想带你们直接去看一看。

毕竟招人这件事，还是要去看一看的。”

两人听到是招老师这件事，都好奇的问到。

“这个评选是靠什么评选的，不会是靠升学率和成绩什么的评选出来的吧。”

“对啊，如果是靠着升学率评选，那肯定是不符合我们公司招人的标准的。”

刘月看到两人队招人的事非常的认真，也是很欣慰。

当时自己教的第一节课就是，管理系的人必须要对自己的事业充满热情。

这样才能影响到自己手下的人，公司的氛围才能非常的年轻。

看到两人有这种热情，刘月也非常开心。

“当然不是靠你们说的那些标准来评审了。

那些东西已经是上个世纪的评判标准了。

最近的评判标准就是除了成绩之外的团队性。

因为班级内的凝聚力才是一个老师好坏的评判标准。”