“如果你看到好的,就让人过来面试吧!让招聘他们先给应聘者电话沟通。对了证书也要带好,虽然我还是看重实力。”
“但是为了以防万一,可以免除一些麻烦。”
“好的,老板,我这就吩咐下去。这几天就可以进行。”
过了几天,来此应聘的人都已到了公司,招聘经理和面试官都参加了这个会议。那几人先是拿出了自己的电脑,随后随机挑选问题回答。
最后只有22%的人被录取。
陆琪望了望手里的资料,其实里面好多人他都不是特别满意,因为大部分的人都是学生,刚从大学毕业就来投简历了,而且实力也不是太好。
对于他们这个公司来说,现在需要的是一个具备良好操作水平和有资历的老手比较好。
如果全是一些新人,想必训练又要多花一点时间。
这不免让陆琪想到自己刚从大学毕业那会找工作的情况了。他还是很庆信,自己学习还可以,不然估计也会在选择工作中过早的被淘汰。
负责新研发应用的设计师是一个小男孩,对于陆琪这种大叔年龄的人来说,20几岁,正是风华正茂的年龄,就跟当年的他一样。
此人坐在自己的工位上,把带来的东西全部放在了桌子上,打开了电脑。
陆琪并没有一开始就把这个工程交给他,只是先给他安排了一些琐碎的小事就没管他了。那个项目的其余人还在跟进,陆琪准备先看看这个男孩的能力在说。
谁知,没几天这个男孩就给陆琪交出了满意的答卷。
陆琪看着新开发的软件一阵欣喜。
“做的不错,我看你就接着跟他们一起进行这项软件的开发的,如果有什么不懂的问题可以问你们团队负责人,当然,也可以来问我。”
“我知道了,老板。”
过了几天,正在午休的林华池被陆琪当头用书敲了一下。
突然惊醒的林华池满脸疑惑的看着自己的老板。
“陆总,没来由的敲我一下,我事情可都办好了。应该没有耽误您的进度吧!”
“确实没有,我只是看你睡得那么不像样,把脚都放到桌子上了,其余人看到不好”