这还不算完，他还要求各个分公司的负责人留下来，参加星期一扩大会议。

公司自成立至今，还没有召开过一次扩大会议，主要的原因是王平不想走形式主义，想让下面的人把精力都用在业务上面。

可现实往往没有想象的那么好，底层员工厌恶没完没了的会议，但他们从来不思考为什么会有这些会议。

其实管理层也很崩溃，就拿最基础的服务行业来说，底层服务员每个都是人精，偷懒的方式有上百种，他们觉得这没什么，但领班或者经理却非常的头疼，最好的解决方式就是以开会的方式强调纪律，其中的奥妙只有当事人可以理解。

…

16号，星期一。

早上王平如同往常一样被闹钟吵醒，但他却没有立刻醒来。

十多秒后，闹钟还在响，他只得不情愿的睁开眼，并推了推身边的谷海燕，说道：“把闹钟关了呀。”

“不是在你那边吗？”两人相互推诿好一会儿，最终是谷海燕趴在王平的身上把闹钟按掉。

“呀！”

王平没能忍住自己的手，放在谷海燕的腰间挠她的痒痒，“咯咯咯”谷海燕想要反击，却被笑得没有力气，在王平身上翻来覆去。

“我生气啦！”

谷海燕大喊一声，王平这才停手，他刚停手就遭到谷海燕的反击，两人像个小孩一样打闹一两分钟才停下。

“别玩啦，我今天事情好多！”谷海燕先起了床，她最近在装修工地和公司两边跑，有时还得去陈灵灵的工作室。

“我昨天看过社区递交上来的数据报告，你和陈灵灵做的账号很不错呀，属于游戏博主最前面那一批，只是你们评点的时候能不能看看游戏背后的公司，有一些还是我们做出来的。”

站在衣柜前换下睡衣的谷海燕明显对王平的话题有些意外，她意外王平会和她说工作上的事情。

“灵灵说这样才有流量！”

“…”

王平被怼得沉默一秒，随后建议道：“9T语音马上就要推出直播，你真想好好做的话，可以了解了解，陈灵灵有做直播的潜力。”

谷海燕穿好衣服转过身与王平对视，笑道：“我会告诉她的。”

说罢，她就走向洗手间。

王平则走到外面的大阳台思考自己的事情…

经营一家公司看起来很高大上，其实却是一件非常枯燥而乏味的事情，每天和大多数人一样，基本上都是做重复事情。

作为公司的老板，王平需要在枯燥、乏味以及无穷无尽的诱惑中，始终保持一开始的想法不动摇。

这事说起来容易，但做起来却不是那么简单，普通人就连手里的小业务都要懈怠，需要承受胜利时带来的荣誉，也要承受失败带来的挫败，还有日常数不尽的诋毁和马屁。