肖乾成功上位之后，让很多人都看到了未来的希望。最近一个阶段春根身边的好多人都像打了鸡血一样亢奋，工作效率都有大幅度的提升。

但是也有例外，其中美娟的大弟弟顾永根就是代表人物。美娟家的三兄弟当中，春根是第一个帮助顾老二解决的工作问题。应该说之前很长的一段时间，他的工作能力春根和小表弟还是认可的。

顾老二谈不上聪明，但做事情还比较细心，也许是因为给小表弟当助手的原因吧，他也不想被小表弟看低，给自己的姐姐丢人。

可是自从小表弟当了东山公司的副总，顾老二成功上位东来制衣的生产副总以来，他的工作态度有了180度的大转弯。

特别是给他也配备了助手之后，这个家伙就开始不怎么把工作放在心上了。大部分的生产安排工作都由他的助手在帮他完成，他迟到早退的现在越来越严重。

上次春根找他谈话之后，他也有所收敛，基本上能保证正常上下班了。可是最近他又恢复了以前的样子，春根几次到他们那边办公室的时候，都没有看到他。

就连一直兢兢业业帮他完成工作的那个生产助理，时间长了也开始不满起来。这也不难理解，人家拿着助理的工资却操着副总的心，换成是任何人也不可能一直没有想法。

春根回家的时候和美娟也说起过她这个弟弟，可美娟反而埋怨春根不肯给顾老二机会。就连肖乾现在都独挡一面了，这样的好机会春根都没想起自己的弟弟。

如果是换成刚刚进厂时的顾老二，实话实说春根肯定会把这个机会安排给他，甚至春根也想过帮他争取一下三井辅料的副总经理的职位。可是就他现在这样的工作态度，春根实在是对他放心不下。

谁都知道能够成为新的合资企业的股东意味着什么，这不光光是经济收入上面的问题，更重要的是社会地位的问题。

可春根自己也知道，由他推荐的合资人选，他是要对日方负责的。一旦推荐失误，不光日方投资商不会满意，春根也会因此失去片山社长的信任。

虽然不会影响到现在他和片山社长的合作，但今后再有这样的合资机会的时候，片山社长就会绕过他，通过其他途径寻找合适的人选。这对春根和身边的人来说，损失可就大了。

所以，他想再观察观察顾老二，也希望这件事情能够鞭策一下他，让他从新回到正确的轨道上来。