在鹏城“忙碌”了一个周末，回到鳌头后的杨湛又开始了自由自在的悠闲生活。

他是悠闲了，但陈晨却每天拿着手机对着电脑，跟即将组队出行的小姐妹们在用心的做着攻略，去什么地方、有哪些计划、想住到哪里……这些繁琐的细节都由她们去规划。

谁知道陈未也晓得了这个出行计划，第二天就直接打了电话给杨湛，意思表达得很明白：陈二公子也要带上新女朋友张惠一起跟团出行！

于是，有了张惠这种资深空乘人员的加入，陈晨她们就更加的如虎添翼了，至少去了国外之后，大家的日常交流翻译就又多了一个实力选手。

张惠的加入绝对让杨湛他们节省了很多琐碎的工作，很简单的一点，包机这件事情，张惠作为行业人员，就能够找到资源单独去搞定这里面的繁琐事情，只要不差钱，富人们还是可以找到顶级的定制服务的。

除此之外，联系随队的摄影师团队也是个费心且精细的活儿，有了杨大老板全程负责相关的费用支出，随队而行的小情侣们，如果有拍婚纱照的需求也都可以纳入配套的服务里面，

绝大多数男人对于拍摄婚纱照什么的兴趣都不大，但这又是一件无法规避的“责任和义务”。

所以，杨湛乐得拉上小伙伴们一起“受苦”，于是他决定，不但这次出国取景要拉着他们，后期在国内“加钟拍摄”也要有他们的参与。

伴郎伴娘们的参与报酬就是赠送一组他们自己的婚纱摄影套装，如此奇葩的做法，也就只有暴发户杨湛能够这么无厘头了！

……

时光又来到了周二，大早上在鳌头经营部里，照例的常规餐后茶会时间。

氛围和谐的茶几旁边，刘晓华最近也染上了抽烟的坏习惯，因为收入的高的原因，他在转正后的日子里，日常食粮都是二十多块的红五叶，在这点上他比以前的杨湛厉害了很多。

做销售工作还是非常能够提升年轻人的社交沟通能力，刘晓华和去年刚来的时候相比，在鳌头经营部里已经非常适应主人翁的身份了。

大家从楼上下来后刚刚坐下，孙得志习惯性的动手泡茶，而刘晓华却积极主动的给领导和同事散烟点烟，再也不复以往的被动个性。

“湛哥，明天上午和下午我都有一张25吨的单子，帮我和伟哥打个招呼呗，协调一下老王的那辆车，他那车的油表好用，嘿嘿。”

听到“伟哥”两字，正在自己卡位上给电脑开机的陈伟下意识的抬头，等发现不是叫自己的又低头输入了屏保密码。

然后，登录游戏，调整角色装备，跑地图、开外挂，等看到角色自动斩杀了两个怪物并且捡拾了掉落金币后才走回了茶几边。

杨湛当然知道他说的“油表好用”的意思，很明显，一车油送过去，因为油表好用，那空车回来的时候，刘晓华他们的皮卡车就可以很轻松的变为满油状态了。

孙得志闻言后一边分茶一边头也不抬的说道：“正好我的车也没油了，晓华明天加油的时候给我留点哦。”

这种事情在外人面前肯定是不能随便说出来的，但经营部办公室里，大家靠山吃山靠水吃水，平常弄点自用的柴油，这属于常规操作，没谁会吃饱了撑的管这闲事。

杨湛左手端杯喝茶，右手掏出手机直接拨通了顾伟的电话，等到那边传出顾伟的声音后就丢出一句：“伟哥，帮忙协调一下老王的油车，晓华和你细说。”

然后就将手机递给了刘晓华，自己却又恢复到抽烟喝茶的懒散状态下了。

一群大男人在茶几边扯着闲篇，突然刘娜旁边的打印机“嘎嘎嘎”的响了起来，等到机器停住后，刘娜拿起传真看了看，朝着大家喊了一句：

“领导们，油价调整，每吨价格上调200块，今晚十二点开始执行，有没有要提前把单开出来的，快点报上来哦。”

她这一句话立马引起了鳌头办公室精英们的讨论。

孔平安老神在在的喝着茶，头也不抬的说道：“早就知道要涨价的，我的客户这两天已经将油罐装满了！小娜，把我客户的报价单全部打印一份，这两天我都去跑一趟，提前开单配送帮他们省了钱，好歹也要过去听两声好话才行。”

陈伟闻言后也起身回到自己的卡位上，打开电脑找了找记录，赶紧拿起手机走出门口打起了电话。

严峰接过刘晓华转手递来的《成品油价格变动通知书》，扫了一眼就传给了杨湛：“我们这边还好，阿湛你的大客户看看能不能提前开单，最多七天的库存提货期还是可以利用起来的。”

杨湛拿着通知书打量一眼，其它品种不管，他们只看柴油的涨价幅度。

“晓华，把江州公司和填海项目这个月的需求分析表拿来看看，正好月中，提前开几单出来也好。”

作为有知识有管理能力的大学生，杨湛早就让刘晓华做好了几个大客户的每月需求分析，不过几张EXCL表格就能看得清清楚楚的数据，每月总需求、每日均量、已开单量、需求剩余量、同比、环比……

只要月底月初统计一下，每天记录着配送数据，往表格里面一填，想要数据有数据，想要图形有图形。

这东西其实也没啥鸟用，除了像江州公司和填海项目这类大客户，一般也就给客户经理提个醒而已。

但这种行为就代表着创新啊！起码在成品油直销这一块，下面的大老粗们还没有这么“精细化”的预测和管理操作。

这东西，领导来了可以让他们看到管理者的能力，平常还能指导一下工作计划的安排，最主要的是，年底写总结的时候，把这些表格图形剪切下来往报告上一插入，再来上两个案例解说，轻轻松松就能吊打其它的兄弟部门了。

杨湛没啥出风头的欲望，可是严峰还有在身为工会主席的小叔面前秀成长的动力，鳌头经营部里有两个正经大学生，总要让领导们看到不一样的变化才行吧！