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第127章 不平则鸣(2 / 2)

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我没有见过一个企业因为给员工发一套新工服而要每月扣员工一百多元钱的。因为给员工发一套工服还要再签一次合同,这不是明显的巧立名目,克扣员工来中饱私囊吗?就以保安行业来说,员工能做到三个月以上,半年,一年都是很正常的。正是有来有往是灵活的,而不是不进不出,一成不变的就那么固定的几个人的一滩死水。他把时间限定为两年,以工服作诱饵来忽悠众人,员工简直变成他的摇钱树,挣钱工具了,那一件衣服也不知道能被他利用多少次?苦害多少人?

当我们班长要走的时候,他们说不是每个月扣一百,领衣服的时候就告诉你们了,领了衣服做不做衣服就是你的了,这都是公司的规定,要扣一千元,这是强行给我们卖衣服了。动不动就拿公司作挡箭牌,护身符,只怕是他自己别有用心,在利用公司的名义谋求自己的个人利益。当时合同上都说每月扣一百元,现在却变成不只是每月扣你一百元,而是要完全的推给你,完全是由他说了算。

我知道合同都是假的,只有他那边有,我们却没有另一份。真是步步为营,得寸进尺,变本加厉的过分了。最后倒是他好像很为难,考虑再三,靠着他的面子给我们少扣了一二百元,因为我们的衣服都给交回去了,因为得了他的恩惠我们已经是沾光不少了。

现在新冠肺炎疫情如此严重,我过年没有回家,在这里上班,业主都戴着口罩,员工却没有。业主经常问我们说不给你们发口罩?我们被逼的没办法,只有去跟他说,他才给我们一人买了一个口罩,而别的部门,却仍然没有给买。如此危急时刻,生死攸关,他不把员工以及整个小区人员的健康安全当回事,不去提前预防,买些防护设备给员工,就想蒙混着拖过去。本来是要比人家业主提前行动,他不但比业主的觉悟认识都落后怠慢,而且员工不说他仍然不理不问。连轻重缓急,什么是大什么是小都分不清?一点不想付出还只是想着省钱省事。

只听到他说今年业主评价的我们员工的分低,差劲,试问这又能怪谁?作为领导你做了什么?只知道说几句面子话官场话?原来乔总每天都来办公室坐一段时间检查督导员工之后才回去,你一个月过来几回又做了些什么?

对下面员工克扣压榨,为一己私利而要蒙骗坑害那么多人,以此来讨好上面给自己立功,那么他要从上面得到的又岂只是这些?对底下的人这样虚伪寡恩,对上面又岂会有多真诚忠义?

其实什么东西都是有进有出,有来有往的,你掠夺众人的东西结怒了众人所得的利益并不是说就永远是你的了。你还是要把这些不义之财再被另外的人骗走抢光才是和谐。骗人者终被人骗,欺人者人必欺之。这样以结怒众人所得的利益只是为了他人再去猎夺俘获,究竟值不值得?到时候变成孤家寡人那下场是可想而知的了。何如与人方便,广结善缘,广收人望,大家互惠互利,来的坦然踏实,逍遥自在。

本来我不应该道人短长,只不过他既然可以损害众人利益来成一己私欲;我也可以澄清事实,让人认清他的本来面目,免得他坑害更多的人。

张总开创多年的祥胜基业来之不易,不论哪个公司如果任用了这样表里不一,只知道巧取豪夺,狗偷鼠窃的所谓的有为青年,只怕非公司之福。

所谓墙倒众人推,赵总自有认人之清,识人之明,当然也是明君,可以容得下我做这个魏征吧!断不会因为我的只言片语就歪曲了事实,冤枉了某个人。不管我说的是真是假?是否有违事实,我只是就事论事,作一个随笔杂谈。就让时间,让众人的眼光去考验去见证结果。我并没有要参与政治,引发纷争。我只是想知道自己认人是否准?看事是否真?万望张总切勿见怪,切勿放在心上,就当是某个后生小子说了一个无聊的笑话吧!

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