王经理自己喝了一口酒继续说下去：“向丹，其实徐总说没有招到合适的人就是我们的错这句话从本质上来讲没错。”

“我知道。”

“但是如果从管理层面来说。一个部门说我没人所以事情没有办法完成这句话在某些时候是成立的，某些时候是不成立的。并不是每件事都可以用‘没人’这个借口来推脱责任的。但是每个人一推脱责任都能成功。我才会觉得继续做下去没什么意思。”

向丹叹口气。她们都不是怕挑战怕压力的人。可是如果让她们的努力变得没有意义了也就没有坚持下去的必要。毕竟她们都是有抱负的人，不会让自己变成一个只知道执行的普通人。

这天，两边都是聊到很晚。

可是不光是人事部，其实其他部门也有人睡不着觉了。但是再怎么样，日子还是要一天天的过。

第二天，公司表面还是一片平静，所有人该上班上班。该做什么继续做什么。

只是向丹已经开始有意识的把自己手头上的工作进行整理，并且开始更加抓紧的辅导闵佳冉一些招聘方面的工作技巧。

闵佳冉是去年才刚毕业的。这份工作是她除了实习工作以外的第一份工作。意识到向丹在做什么后闵佳冉都快要哭了。她忍不住又趁着中午吃饭的时候把丰颖拉了出来。

“丰姐，怎么办啊？我感觉向姐好像准备离职了。”

丰颖拍拍闵佳冉的肩膀，安慰着她：“你不是已经知道了吗。向姐肯定是不会继续做下去了。你要是觉得难过就要更加用心的学。向姐还是挺优秀的。”

向丹还是挺狠的，第二天一早就把她前一天会议的PPT公开发在了大群里边。PPT里边把所有的音频文件，纸质档案文件的照片都加入了进去。所以PPT很大。

向丹为了防止意外，把PPT的文件名写成了《OA系统操作手册请下载保存》然后用人事部手里的系统账号发出的。

全公司人员都在大群里边，所以这个PPT是所有人都可见的。一看系统操作手册，很多人都点了下载。又由于PPT过大，下载时间免不了要拖长，也就让更多人有机会点下载。

等有人发现了，告诉马总。马总再找总裁投诉，总裁再命信息部删除源文件，公司的人几乎都下载完了。

丰颖也把这个PPT从头到尾看了一遍。她现在有点怀疑向丹是不是学法律的，PPT里边摆事实讲道理，把所有的证据罗列了个遍，条理清楚，逻辑严密，让人几乎找不到漏洞。而所有的PPT都围绕着一个核心——这事我没错。你们的锅别甩给我，我不背！

丰颖恍惚间觉得这个事情自己好像也干过。

徐总估计是已经气到没力气找向丹算账了。是副总裁吴总找的向丹谈话。

向丹心里都快笑翻了。等吴总问她为什么这么做，她特光棍地回答道：“啊？我传错文件了吗？我没注意到。您要让我回去看看。”

“不用看了！我都已经替你看完了。”吴总更加没好气地说，末了又语重心长的说：“你昨天会议上已经把PPT分享过了，今天还有必要传到大群吗？你知不知道这样做给公司造成了多么坏的影响。”

向丹很没诚意的道歉：“不好意思吴总，我真的不是故意的。要不您开除我吧。”

“……”

就请问这种动不动就把“请你开除我”这种话放到嘴边的人你能拿她怎么办！